اعتراض ۵۰۰۰ زن کارمند به تبعیض‌ جنسیتی در پرداخت حقوق و مزایا

بیش از ۵۰۰۰ زن کارمند دولت و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌های کشور، با نگارش نامه‌ای خطاب به رئیس مجلس شورای اسلامی و معاون امور #زنان و خانواده رئیس‌جمهور، نسبت به #تبعیض‌های_جنسیتی در پرداخت حقوق و مزایا اعتراض کردند.
امضاکنندگان این نامه ضمن انتقاد از قوانینی که از چندین سال پیش تاکنون علیه زنان متاهل کارمند و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها اعمال شده است، خواستار اصلاح فوری این نابرابری‌ها شدند. آن‌ها مواردی همچون عدم پرداخت حق عائله‌مندی و اولاد، تبعیض در پرداخت‌های رفاهی، عدم برخورداری فرزندان زنان کارمند متوفی از حقوق وظیفه و مستمری بازنشستگی و همچنین تبعیض در ارائه تسهیلات از سوی سازمان‌ها را نمونه‌هایی آشکار از این بی‌عدالتی‌ها برشمردند.

قانون اساسی :
اصل ۲۱-حقوق زنان
اصل ۲۲-رعایت حقوق ذاتی و شهروندی
اصل ۲۸-حق امنیت کار
اصل ۳۴-رعایت حقوق انسانی توسط قانون

اعلامیه جهانی حقوق بشر:
ماده ۲- عدم تبعیض
ماده ۸-رعایت حقوق انسانی توسط قانون
ماده ۲۲-حق امنیت اجتماعی فرهنگی مالی
ماده ۲۳- حق امنیت کار
کانون دفاع از حقوق بشر در ایران

#مهسا_امینی
#vvmiran
@baschariyat
#MahsaAmini

دیدگاهتان را بنویسید

آدرس پست الکترونیکی شما منتشر نمی‌شود.

Social media & sharing icons powered by UltimatelySocial